Campaña contra un congreso de SAP en León
“La guerra encarnizada que mantienen las féminas españolas hacia él es un indicio claro de la amenaza que éste supone para sus intereses monetarios, el
Indignación por ofertas machistas para el día de la madre
Tanto el día del padre como el de la madre vemos cómo se promocionan artículos muy relacionados con los roles de género. Este año ha
Golondrinas a la RAE: nueva campaña contra el machismo de la RAE
Por Verónica Landa | @lierolaliero Este 25 de abril se realizó la VII incursión #GolondrinasalaRAE con el propósito de denunciar vía redes sociales el machismo de la RAE, así como sugerir cambios en las definiciones.
La juventud y la lucha contra el patriarcado
Por Verónica Landa | @lierolaliero La irrupción de las mujeres jóvenes en la lucha por sus derechos choca con el discurso de la pasivización de la juventud en general y de las mujeres en particular. El mismo discurso que dice que la lucha feminista no es necesaria porque vivimos en una sociedad sin machismo.
Mainstreaming, la lucha por los derechos de las mujeres: ¿algo meramente institucional?
Por Marta Clar | @MartaClar1 Para los "Ayuntamientos del Cambio" en lo que se refiere a los derechos de las mujeres y la violencia machista, la llamada "transversalidad" o "mainstreaming" ha sido su principal apuesta política. Pero...¿qué significa y qué limites esconde?, son las dos preguntas a las que se intenta responder en este artículo.
¿Cerró bien las piernas?, preguntó una jueza
El pasado 16 de Febrero, una mujer acudió a una comisaría de policía de Vitoria-Gasteiz a interponer una demanda por maltrato habitual físico y psicológico
‘Tasa rosa’: las mujeres pagamos más por los productos de cuidado personal
Por Verónica Landa | @lierolaliero La ‘tasa rosa’ o ‘tasa femenina’ (‘woman tax’) no es nada nuevo. Se trata de la diferencia en el precio que hay entre un producto dirigido a mujeres y otro a hombres, siendo este producto casi idéntico en características.
Ofertas de trabajo machistas: violencia de género y precariedad
Por Àngels Vilaseca | @mangi_cv Cada vez es más común encontrarnos con ofertas de trabajo repletas de machismo. Desde requisitos como no quedar embarazada, cumplir con 'cánones estéticos' que cosifican y degradan a la mujer hasta situaciones directas de acoso y abuso sexual.